W drugim kwartale tego roku na każdych 100 bezrobotnych w Holandii przypadało 122 wakatów - poinformowało Główne Biuro Statystyczne CBS.

Oznacza to, że wolnych miejsc pracy było więcej niż ludzi, szukających zatrudnienia. Wiele firm w Holandii wciąż ma więc problemy ze znalezieniem nowych pracowników.

Liczba wakatów jest większa od liczby bezrobotnych już od końca 2021 r. Wcześniej sytuacja na holenderskim rynku pracy wyglądała zupełnie inaczej. Dekadę temu, a więc w połowie 2013 r. na każdych 100 bezrobotnych w Holandii przypadało zaledwie 12 wakatów.

Wówczas pozycja pracodawców na rynku pracy była dużo silniejsza. To oni mogli dyktować warunki, a ludzie często godzili się na mało atrakcyjne warunki zatrudnienia. Wolnych miejsc pracy było mało, więc negocjacje z pracodawcami były utrudnione.

Już od ponad dwóch lat holenderski rynek pracy jest jednak „rynkiem pracownika”, podkreślają eksperci. Bezrobocie jest niskie, a zapotrzebowanie na nowych pracowników wielkie. Obecnie pracownicy mają silniejszą pozycję w negocjacjach z (potencjalnymi) szefami i częściej mogą domagać się lepszych warunków zatrudnienia i wyższych płac.

Pod koniec czerwca w Holandii było 427 tys. wakatów. Najwięcej wolnych miejsc pracy, podobnie jak w poprzednich kwartałach, było w handlu (87 tys.), branży usług specjalistycznych (71 tys.) oraz w systemie ochrony zdrowia (65 tys.).

Sporo wolnych miejsc pracy czeka też na chętnych w przemyśle (35 tys.), branży gastronomicznej i hotelarskiej (33 tys.) oraz w administracji publicznej i budownictwie (po 25 tys.) - wynika z danych biura CBS.

17.05.2023 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(łk)