Nawet 400 procent pensji może wynieść nagroda dla urzędnika. Tak wynika ze zmienionych przepisów. Nie są to jednak pieniądze dla każdego.

Rozporządzenie, które zaczęło funkcjonować w listopadzie, dotyczy zatrudnionych w urzędach i instytucjach podlegających Ministerstwu Spraw Wewnętrznych i Administracji. To armia ludzi pracujących w budżetówce.

Ile pieniędzy za ile lat pracy?

Nowe przepisy regulują kwestie finansowe, m.in. wysokość nagrody jubileuszowej przyznawanej po przepracowaniu odpowiedniej liczby lat.

Nagroda w wysokości 75 procent jednej pensji należy się teraz osobie, która przepracowała 20 lat. Nie liczy się przy tym lat spędzonych za biurkiem w konkretnym miejscu, w aktualnym miejscu pracy, ale liczy się wszystkie lata aktywności zawodowej.

Jakie inne nagrody jubileuszowe przewidziano?

100 proc. miesięcznego wynagrodzenia - po 25 latach pracy,
150 proc. miesięcznego wynagrodzenia - po 30 latach pracy,
200 proc. miesięcznego wynagrodzenia - po 35 latach pracy,
300 proc. miesięcznego wynagrodzenia - po 40 latach pracy.

Najwięcej otrzymają osoby pracujące najdłużej. Po 45 latach pracy nagroda jubileuszowa wynosi aż 400 proc. pensji.

Renciści i emeryci

Jeżeli ktoś ma już prawo do renty lub emerytury i zakończył już zatrudnienie, to przysługuje mu jednorazowa odprawa. Jej wysokość także zależy od przepracowanych lat. Nowe przepisy wskazują:

jednomiesięczne wynagrodzenie - jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 10 lat,
dwumiesięczne wynagrodzenie - jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 10 lat,
trzymiesięczne wynagrodzenie - jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 15 lat,
sześciomiesięczne wynagrodzenie - jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 20 lat.

29.11.2023 Niedziela.NL // źródło: News4Media // fot. iStock

(sl)