Holandia: "Płace powinny rosnąć o wiele szybciej”

Archiwum '16

Coraz więcej holenderskich ekonomistów uważa, że pracodawcy powinni szybciej podwyższać płace. Pracownicy zatrudnieni na podstawie układu zbiorowego pracy (tzw. cao) zarabiają obecnie średnio jedynie o 1,6 % więcej niż w 2010 roku, opisuje dziennik „De Telegraaf”.

Mamy kryzys, więc trzeba oszczędzać – tak w minionych kilku latach holenderscy pracodawcy oraz rząd tłumaczyli brak znaczących podwyżek płac i kolejne cięcia budżetowe. Według Stevena Brakmana, ekonomisty z uniwersytetu w Groningen, stawianie na oszczędzanie w trudnych czasach leży w holenderskiej tradycji.

- Bardzo szybko zaciskamy pasa. Po tym, jak wybuchł kryzys, rząd zredukował deficyt budżetowy, a płace prawie w ogóle nie rosły. Ale to bardzo niewłaściwe podejście – tłumaczy Brakman na łamach „De Telegraaf”.

W krótkiej perspektywie czasowej takie podejście wydaje się z punktu widzenia przedsiębiorców logiczne: mamy ciężkie czasy, więc oszczędzamy na płacach – myśli wielu z nich. W dłuższej perspektywie obraca się to jednak przeciwko całej gospodarce, w tym także przedsiębiorcom. Pracownik jednej firmy, jest przecież klientem drugiej. Jeśli więc wszyscy zarabiają mniej lub nie dostają podwyżek, ludzie wydają mniej, wobec czego firmy mają mniej zamówień i zleceń, a ich sytuacja jeszcze bardziej się pogarsza, opisuje niderlandzki dziennik.

Brakman nie jest jedynym holenderskim ekonomistą, który zwrócił w ostatnim czasie uwagę na negatywne skutki niderlandzkiego podejścia do walki z kryzysem gospodarczym, polegającego na cięciach i braku podwyżek płac. Już pod koniec stycznia tego roku Klaas Knot, szef holenderskiego banku centralnego (odpowiednik polskiego NBP) apelował o to, by pracodawcy szybciej podwyższali płace. Także były dyrektor Centralnego Biura Planowania CPB Coen Teulings już od lat przekonywał, że płace w Holandii powinny szybciej iść w górę, przypomina portal nos.nl.



30.04.2016 ŁK Niedziela.NL