Holandia: Już wkrótce więcej miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych?

Praca i kariera

„Pracodawcy mogą zrobić więcej, aby ich miejsca pracy były dostępne dla osób niepełnosprawnych” – twierdzą stowarzyszenia Employers Association VNO-NCW i MKB-Nederland.

Poprzez deklarację działania organizacje pracodawców chcą sprawić, aby rynek pracy stał się bardziej inkluzywny. Stowarzyszenia przedstawiły deklarację Sekretarzowi Stanu ds. Integracji, Jurgenowi Noblowi, podczas Igrzysk Paraolimpijskich w Paryżu.

Aby zapewnić osobom niepełnosprawnym wystarczający dostęp do pracy, pracodawcy, rząd i organizacje społeczne zawarły porozumienie o pracy wiele lat temu. Strony zgodziły się wówczas na stworzenie co najmniej 125 tys. stałych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych w latach 2013–2026. Oznacza to 100 tys. dodatkowych miejsc pracy w środowisku biznesowym i 25 tys. dodatkowych miejsc pracy w sektorze publicznym. Jednak w ostatnich latach liczby te odbiegały od celów i pojawił się projekt ustawy mający na celu dostosowanie porozumienia.

Według przewodniczącego MKB-Nederland, Jacco Vonhofa, w świetle wszechobecnych braków kadrowych zwiększenie zatrudnienia osób niepełnosprawnych przyniosłoby tylko korzyści.

„Widzicie tutaj, na Igrzyskach Paraolimpijskich, co ludzie mogą zrobić pomimo swojej niepełnosprawności. Dlatego powinniśmy być w stanie stworzyć więcej ofert pracy dla osób, które chciałyby pracować, ale jeszcze nie mają zatrudnienia” — mówi Vonhof.

08.09.2024 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(kk)