Haga będzie zwalczać „toksyczne” warunki pracy w ratuszu

Praca i kariera

Rada Hagi rozpoczyna dochodzenie w sprawie kultury pracy w ratuszu miejskim w związku z zarzutami o zastraszanie personelu.

Stacja NOS informuje, że rada działa na podstawie listu, wysłanego również do związków zawodowych FNV i CNV, w którym kilkoro anonimowych urzędników państwowych oskarżyło przełożonych o wykorzystywanie, dyskryminację, wykluczenie i zastraszanie.

Kultura pracy w departamentach edukacji, kultury i ekonomii jest szczególnie „toksyczna”, a kierownictwo przymyka na na to oko – stwierdzili autorzy listu.

Pracownicy gminy o obcym pochodzeniu etnicznym są rzekomo gorzej traktowanie i uważają, że ich kariera nie rozwija się z powodu ich pochodzenia. Krytyka zarządzania lub długie okresy zwolnień lekarskich kończą się zwolnieniem pracownika.

Radna, Saskia Bruines, która jest odpowiedzialna za personel, powiedziała na czwartkowym posiedzeniu rady, że żałuje, że ludzie nie zwrócili się ze skargą do swoich przełożonych lub urzędnika ds. zgodności.

Bruines powiedziała, że traktuje list „niezwykle poważnie”, ale przyznała, że „trudno jej zrozumieć dokłądne zarzuty z powodu anonimowości listu”. Wzywa pracowników, aby przyszli do niej lub do sekretarza rady, aby można było podjąć konkretniejsze działania.

11.07.2023 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(kk)