Praca w Holandii: Mężczyźni mają większe szanse na podwyżkę niż kobiety

Praca i kariera

Z najnowszych badań wynika, że mężczyźni mają większe szanse na otrzymanie podwyżki, jeśli o nią poproszą, niż kobiety – informuje związek zawodowy CNV.

Z badania przeprowadzonego na grupie 3,3 tys. członków CNV wynika, że po prośbie o podwyżkę otrzymało ją 56% mężczyzn, zaś w przypadku kobiet odsetek ten wynosił 42%. Co więcej, pracodawcy trzykrotnie częściej zawierali umowy dotyczące dodatkowego wynagrodzenia (poza układem zbiorowym) z mężczyznami niż z kobietami.

Prezes CNV, Piet Fortain, przekazał że jest zdumiony tymi wynikami. „Zwłaszcza, że w obecnych czasach kobiety są lepiej wykształcone niż mężczyźni” - dodał Fortain. Również różnica pomiędzy wynagrodzeniem mężczyzn i kobiet jest wciąż znacząca.

Związek zawodowy wzywa pracowników do większej otwartości w kwestii mówienia o wynagrodzeniu – dzięki temu możliwe będzie uwypuklenie rozbieżności. „Tabu musi zostać usunięte. Jeśli zarabiasz znacznie mniej niż twój kolega, który wykonuje tę samą pracę, poproś o podwyżkę pensji” - apeluje Fortuin.

26.03.2021 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(kk)