Holenderscy pracodawcy chcą sprawdzać, czy pracownicy są trzeźwi

Archiwum '18

Organizacje zrzeszające pracodawców MKB-Nederland oraz VNO-NCW chcą rozszerzenia przepisów o ochronie prywatności - tak aby zwiększyła się lista zawodów, w przypadku których można zlecić przeprowadzenie testów na zawartość narkotyków oraz alkoholu we krwi.

Co więcej, obydwie organizacje chcą, aby pracodawca miał prawo domagać się bardziej szczegółowych informacji na temat stanu zdrowia chorego pracownika – donosi ANP.

Obecnie tylko w przypadku niektórych zawodów, pracodawca może poprosić pracownika o przeprowadzenie testów na obecność substancji odurzających we krwi – do grupy tej należą np. piloci bądź maszyniści. Zdaniem obydwóch organizacji, rozszerzenie prawa może zapewnić większe bezpieczeństwo.

Jeśli natomiast chodzi o pracowników przebywających na zwolnieniu chorobowym – wiedza o ich faktycznym stanie zdrowia może pomóc w szybszym powrocie do pracy.

Związki zawodowe FNV oraz CNV zdecydowanie sprzeciwiają się temu pomysłowi – informuje Financieele Dagblad. Zdaniem organizacji, już obecnie dochodzi do naruszenia prawa do prywatności chorych pracowników, a to dlatego że służba zdrowia oraz lekarze nie zawsze działają niezależnie.

11.03.2018 KK Niedziela.NL