Jak wynika z nowego badania przeprowadzonego przez portal pracy Intermediair i Nyenrode Business Universiteit, różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w Holandii wzrosła w ciągu ostatnich dwóch lat, po tym jak zmniejszała się przez dziesięciolecia.

Przeciętny mężczyzna w Holandii zarabia obecnie o 7,4% więcej niż przeciętna kobieta, ale dwa lata temu różnica wynosiła zaledwie 5% – twierdzą naukowcy. Wyniki opierają się na ankiecie, którą wypełniło ponad 23 tys. osób. Od 2021 roku wynagrodzenie mężczyzn wzrosło średnio o 16,4%, a kobiet zaledwie o 9,1%, czyli poniżej wskaźnika inflacji.

Naukowcy odkryli, że wynagrodzenia mężczyzn rosły szybciej niż kobiet we wszystkich sektorach i na wszystkich poziomach, przy czym mężczyźni wykonujący pracę fizyczną również częściej zwiększali swoje zarobki niż kobiety z wyższym wykształceniem.

Sektor medialny jest jedynym, w którym kobiety zarabiają więcej niż mężczyźni, a różnica wynosi zaledwie 2,5%. W IT i prawie mężczyźni zarabiają obecnie średnio 22% więcej niż kobiety, podczas gdy w badaniach rynkowych różnica w wynagrodzeniach wynosi 27%. W przeliczeniu na euro różnica może sięgać ponad 10 tys. euro.

Badacze nie przeanalizowali, dlaczego różnice w wynagrodzeniach wzrosły, ale zasugerowali, że kobiety nie odważyły się prosić o tyle pieniędzy, co mężczyźni.

04.10.2023 Niedziela.NL // fot. ShotPrime Studio / Shutterstock.com

(kk)