Praca w Holandii: „W ubiegłym roku największy wzrost płac od 12 lat”

Praca i kariera

W 2020 r. wynagrodzenia, których wysokość jest regulowana w układach zbiorowych pracy (cao), wzrosły średnio o 3%. To najwyższy taki wzrost od 2008 r., poinformowało Główne Biuro Statystyczne CBS.

Tempo wzrostu płac regulowanych przez cao rośnie już od kilku lat. W drugim kwartale 2017 roku płace zwiększały się tylko o 1,3% w skali roku, a w ostatnim kwartale 2019 roku – w tempie 2,7% rocznie. Dla całego 2019 roku wskaźnik wzrostu płac wyniósł 2,5% - pokazują dane CBS. Rok później było to już 3%.

Podkreślić trzeba, że CBS uwzględnia w tych statystykach jedynie płace, których wysokość jest regulowana w układach zbiorowych pracy (tzw. cao). Część pracowników w Holandii zatrudniana jest na innych zasadach i nie obejmują ich zapisy cao.

Jak to możliwe, że w trakcie recesji, wywołanej pandemią i obostrzeniami, doszło do znaczącego wzrostu wynagrodzeń regulowanych przez cao? Stało się tak, gdyż większość nowych układów zbiorowych pracy wynegocjowano jeszcze przed marcem 2020 r., a więc przed pandemią lub na samym jej początku – czytamy w tekście zamieszczonym na stronie internetowej CBS.

Realny wzrost wysokości wynagrodzeń uzależniony jest od inflacji. Ta była w minionym roku stosunkowo niska i wyniosła w pierwszych jedenastu miesiącach 2020 r. około 1,3% w skali roku (dane z grudnia nie są jeszcze znane).

Jeśli pomniejszyć podwyżki wynagrodzeń regulowanych przez układy zbiorowe pracy o wskaźnik inflacji, to okaże się, że realny wzrost wynagrodzeń wyniósł w ubiegłym roku 1,7%.

Kto w 2020 r. zyskał najwięcej? Z danych CBS wynika, że największe podwyżki płac zapisano w układach zbiorowych pracy obejmujących pracowników przemysłu. Wynagrodzenia w tej branży zwiększyły się o 3,8%. Dużo zyskali również pracownicy sektora budowlanego (3,7%), gastronomii i hotelarstwa (3,6%) oraz firm zajmujących się gospodarką wodną i śmieciami (3,5%).

Oczywiście mowa tutaj jedynie o zapisach układów zbiorowych pracy. Na przykład dla wielu pracowników gastronomii i hotelarstwa – a więc branż bardzo mocno dotkniętych pandemią i obostrzeniami – miniony rok był bardzo trudny.

Najniższe podwyżki wynagrodzeń, ustalanych na podstawie układów zbiorowych pracy, otrzymali w ubiegłym roku pracownicy sektora rolniczego i rybołówstwa (1,8%) oraz transportu i logistyki (1,9%), poinformowało CBS.

09.01.2021 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(łk)